中国矿业大学(北京)召开树立和践行正确政绩观学习教育动员部署会

本网讯 3月9日,学校党委召开树立和践行正确政绩观学习教育动员部署会,传达学习习近平总书记关于树立和践行正确政绩观学习教育的重要讲话和重要指示精神、中央党的建设工作领导小组会议精神和《中共中央办公厅关于在全党...

2026-03-09 浏览详情

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学校辅导员在北京高校辅导员素质能力提升训练营中获评“十佳标兵”

发布时间:2026-10-15 11:12:11  作者:  来源:学生工作处   点击:

本网讯 近日,2026 年北京高校辅导员素质能力提升训练营圆满落幕,学校力学与土木工程学院辅导员卢晋波同全市 68 所高校优秀导员同台竞技,斩获北京市辅导员“十佳标兵”荣誉称号,实现学校在该项赛事成绩上的新突破。

学校 2025 年举办了首届“学-训-赛”一体化培育模式“辅导员素质能力提升骨干训练营”,与全国辅导员工作专家面对面学习,搭建起学校辅导员系统化、专业化、阶梯式的能力提升平台,有效推动辅导员专业能力提质进阶。

擦亮能源底色,潜心筑梦育人。自 2013 年投身辅导员岗位以来,卢晋波立足学校能源特色,深耕全周期生涯育人工作,搭建校-企-社联动育人体系,创新“双师协同”就业课程教学模式,依托“科技矿场”打造分层实践环节,牵头建设北京市二级院系行业特色就业指导工作室——“职路”工作室,累计为千余名学生提供生涯咨询与就业指导服务。先后荣获全国煤炭行业优秀共青团干部、首都大学生暑期社会实践先进工作者、北京高校就业指导课程大赛优秀奖等荣誉。

聚力建强队伍,笃行立德树人。长期以来,学校党委高度重视辅导员队伍建设,全面推进新时代立德树人工程,坚持制度先行、分层赋能、靶向培育,持续健全辅导员队伍建设全链条工作机制,着力锻造政治坚定、素质过硬的新时代辅导员队伍。

辅导员队伍建设专项工作会

辅导员经验分享会

制度固本,筑牢队伍建设基石。学校锚定制度筑基,修订完善辅导员队伍建设实施办法、辅导员专业技术职务任职资格评审办法等制度,健全从学校本研一体化复合人才中选拔辅导员的工作机制,不断优化成长激励与考核评价体系,以完善的制度保障激活队伍干事创业内生动力。

新入职辅导员培训会

辅导员“储能计划”主题沙龙

辅导员素质拓展

辅导员素质能力大赛

分层赋能,搭建培育成长阶梯。学校持续深化“赋能工程”,搭建分群体、多层次的精准赋能培训体系,打造“筑基-强基-领航”阶梯式成长路径,配套完善辅导员培训管理办法,做精做实辅导员素质能力提升骨干训练营项目,夯实辅导员综合基础素养。

红色“1+1”党建活动

十佳辅导员、优秀辅导员评选

二级心理辅导站建设专项会

辅导员工作室建设专项会

靶向砺能,打造多元培优平台。学校紧扣辅导员职业化、专业化、专家化发展目标,深入实施辅导员“储能计划”主题沙龙,打造“育见微研”研学平台,持续孵化辅导员工作室,邀请思政领域专家对学工专项课题定向指导,助力辅导员产出高质量思政研究成果;扎实推进“一站一品”心理育人品牌建设,精心打磨学工思政课程,推动辅导员队伍建设特色化、品牌化提质增效。

学校将不断深化辅导员队伍建设,保障辅导员干事创业良好条件,持续提升思政育人专业化、精细化水平,依托辅导员作“第四支队伍”的坚实力量,为学校高质量发展和教育强国建设注入不竭动力。

本次训练营由北京市委教育工委主办、北京高校学生工作学会辅导员队伍建设工作分会承办,汇聚北京各高校优秀辅导员代表,搭建交流互鉴、展示风采、实战练兵、赋能成长的高水平平台。训练营设置基础能力测试、学情分析、微宣讲、案例研讨、谈心谈话五个环节,高度还原高校辅导员日常工作真实场景,重点考察辅导员理论素养、业务知识及分析研判、解决问题、应急处突、教育引导等能力,最终综合各环节表现评选“十佳标兵”10 名。

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