学校召开2023届毕业生就业推进暨2022年访企拓岗总结会

校党委副书记安宇讲话

安宇为各学院（部）2023届毕业生就业联络人颁发聘书

本网讯 为贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，扎实推进学校2023届毕业生就业工作，9月29日上午，学校召开2023届毕业生就业推进暨2022年访企拓岗总结会，校党委副书记安宇出席会议并讲话，各学院（部）主管学生工作书记、副书记，2023届毕业班辅导员及大学生就业创业指导中心全体老师参加了会议。学生工作处副处长童军武主持会议。

安宇对各学院（部）在上一学年开展的毕业生就业工作和访企拓岗专项行动中取得的成效表示充分的肯定，向各学院（部）和就业一线辅导员的辛苦付出表示感谢。他对2023届毕业生就业工作和下一阶段访企拓岗专项行动提出五点要求：一是要抓好落实。充分发挥学院主管学生工作书记、副书记的作用，充分认识做好毕业生就业工作的政治意义和社会意义。及时掌握毕业生求职心态和就业进展，帮助毕业生解决就业中面临的困难和问题，真正实现“全员抓就业、全员促就业”的良好氛围。二是要善于总结。认真总结疫情常态化下毕业生就业工作经验，研究我校毕业生就业特点，提炼好的工作方法，及时查摆问题。善于用数据说话，制定学校年度毕业生就业工作总体报告，为开展就业工作提供支持。三是要坚持走出去。认真开展好常态化的访企拓岗专项行动，充分利用访企拓岗就业专项行动的阶段性成果。结合工作实际，在“走出去”的过程中开拓视野、扩展思路，构建与时代同频的就业理念。四是要学懂弄通政策。就业辅导员要认真学习就业政策，提升自身就业指导技能，做到政策熟、思路清、重点明。要充分发挥就业课程主渠道的作用，就业工作从低年级学生抓起，引导大学生树立正确就业观，提升自身求职技能。五是要树立底线思维。认真学习了解上级文件要求，严格执行教育部的“三不得”、“四不准”规定，守住工作“底线”，不碰“红线”。

安宇为各学院（部）2023届毕业生就业联络人颁发聘书，并指出就业联络人既是学校与学院就业工作的桥梁，也是学院与学生、学生与企业之间的桥梁，同时更要做好离校毕业生就业服务工作，须时刻保持高度的责任感和使命感，用心、用情、用力做好毕业生就业工作。

学生工作处和各学院（部）分别介绍了学校及各学院2023届毕业生情况、面临的问题和将要开展的促就业措施。童军武对学校2022年访企拓岗促就业专项行动进行总结，2022年3月-9月，学校根据教育部关于访企拓岗专项行动文件要求，制定了详细活动方案，召开了专项行动启动会，截至9月29日，学校17个部门参与了访企拓岗专项行动，共走访16个省区市，80余家企业，在疫情防控常态化情况下，圆满的完成了访企拓岗的各项任务。能源与矿业学院、力学与建筑工程学院作为学院代表做访企拓岗专项行动经验交流分享。

就业是最大的民生，高校毕业生就业是稳就业工作的重中之重，学校高度重视毕业生就业工作，把毕业生就业工作作为重点工作来抓。本次会议为全力推进2023届毕业生就业工作和下一阶段访企拓岗专项行动指明了方向，学校将精准发力、创新方式、稳步推动毕业生就业各项工作，确保如期完成2023届毕业生就业工作目标。