为全面贯彻落实党中央和习近平总书记有关指示要求，结合团中央、团市委和学校党委的重要工作部署，顺应信息化时代对共青团工作的新要求，校团委多维并举，全面推进我校共青团工作网络化转型，在互联网上大力倡导社会主义核心价值观，更好地实现在线上线下凝聚青年、服务青年、引导青年。

一、更新工作载体，实现网络化办公

5月28日，校团委新版动态网页正式在校园网主页上线，进行校内访问测试，同时后台管理系统进入公测阶段。

新版网页较旧版网页增加了微博窗口、先进个人事迹报道、品牌活动介绍、新闻信息统计实时查询、团报团刊的电子版下载和互动留言等功能。所有的通知和新闻又按照主题教育、组织建设、校园文化、社会实践、科技创新、志愿服务、就业创业七个工作板块进行了分类，方便查找。

经过充分的调研和反复的调试，后台管理系统分为学校、学院和学生三个不同级别的管理权限。校级管理员可以通过后台管理系统发布最新的通知和新闻、发布招募志愿者的活动、审批社团活动、审核大学生社会实践报告、对学生干部进行考核认定、发布调查问卷等。学院管理员可通过账号登录后提交学院新闻、对学生的社会实践进行初步审核、对推优的学生进行审核操作。院校级的管理基本可以实现共青团工作的网络化办公，有利于提高工作效率。

全体在校生通过团委首页注册，进入后台系统可以进行社会实践项目的申报、志愿活动的申请、社团活动的申报，参与问卷调查，还可以进行互动留言。

二、利用新媒体工具，开辟崭新阵地

校团委已开通了新浪微博（中国矿业大学-北京-团委）、腾讯微博（中国矿业大学-北京-团委），开办了微信公共平台“I青春I矿大”，转换工作语境，用青年人喜闻乐见的语言和栏目打造充满青春气息的网络交流平台，在新的领域实现思想引领工作形势与内容的高度统一。

三、融合传统方式，提升工作效果

在应用新媒体手段的同时，校团委积极探索网络技术与传统宣传方式的融合，尝试利用电子软件编辑《团学园地》期刊，并在新版网站直接下载阅览。《团学园地》每月刊发一期，在编排上更加注重可读性和参与性，青年论坛版块面向全校的专兼职团学干部征稿，旨在促进他们将工作实践转化为理论成果，提高我校共青团工作的整体理论水平。文海拾贝版块面向全校师生征稿，旨在为有文字创作热情的师生搭建一个展示的平台。

四、健全工作机构，组建专业队伍

本学期初，经由团委工作会讨论决定成立新媒体工作室，由校团委副书记牵头，在学生干部系统中挑选了五名思想成熟、较有经验的学生干部，负责新版网站和后台管理系统的维护、网络舆情汇总、微博、微信公共平台管理与反馈、电子刊物制作与发行、网络评论引导的工作。新媒体工作室的成员在平时的工作交流中，也充分运用QQ群、微信群等新媒体手段，保证工作及时有效的开展，加快了共青团工作的网络化转型的进程。

五、畅通多种渠道，增加互动交流

为更好地服务我校大学生，校团委在新版网站、微信公共平台“I青春I矿大”都设有互动留言板块，希望聆听大学生对团学工作的意见和建议，将工作改进更加贴近大学生。

展望未来，校团委将在学校党委和上级团组织的坚强领导和科学指导下，全面拓展团委网络工作领域，把握主动权，打好主动仗，努力运用青年学生喜闻乐见的沟通、交流和联络方式，努力把团委的新媒体阵营建设成为全体矿大青年信息共享、智慧共生、成长共赢的网上精神家园。