中国矿业大学(北京)召开树立和践行正确政绩观学习教育动员部署会

本网讯 3月9日,学校党委召开树立和践行正确政绩观学习教育动员部署会,传达学习习近平总书记关于树立和践行正确政绩观学习教育的重要讲话和重要指示精神、中央党的建设工作领导小组会议精神和《中共中央办公厅关于在全党...

2026-03-09 浏览详情

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【北京考试报】中国矿业大学(北京):因矿而生 向深而行

发布时间:2026-10-27 21:29:52  作者:孙梦莹  来源:北京考试报   点击:

从深地、深海、深空领域前沿开发,到A+学科全国领跑,中国矿业大学(北京)把办学根脉扎在国家能源与安全的最深处。作为教育部直属全国重点高校,中国矿业大学(北京)是国家“211工程”“985优势学科创新平台”和“双一流”建设高校,拥有学院路、沙河两个校区,形成以理工为主、矿业安全为特色,理工文管等多学科协调发展的办学格局。

学校以矿业工程、安全科学与工程两个A+“双一流”学科为硬核牵引,10个学科进入ESI(基本科学指标数据库)全球前1%,4个学科进入前1‰,矿物资源与开采工程在2025年QS世界大学排名中位列全球第14位,能源底色鲜明,学科优势突出。大批毕业生从这里奔赴国家能源安全主战场、“双碳”建设最前沿,成为服务能源强国建设的重要力量。

两大A+学科领航 传统优势提质升级

矿业工程、安全科学与工程是矿大(北京)的两大A+“双一流”建设学科,代表国内该领域一流水平,承担面向深地开发、智能矿山、安全生产等国家“卡脖子”领域人才培养和科技攻关任务。

矿业工程学科立足传统优势,向智能化、绿色化转型,是全国首批开设的智能采矿工程本科专业,围绕智能开采、矿山生态修复开展教学科研,把重大科研成果转化为本科教学资源。安全科学与工程学科面向国家公共安全、应急管理重大需求,建成安全工程、消防工程、应急技术与管理专业集群,强化城市安全、矿山灾害防控人才供给。

“传统优势学科持续推进新工科改造,实现专业智能化、绿色化升级。学校开设了碳储科学与工程、智能建造、智能制造工程、新能源材料与器件等专业,新能源科学与工程、碳中和科学与工程等新兴交叉学科则是依托学校传统优势学科的强本拓新。”校长刘波介绍,学校秉持“传统优势学科提质升级,新兴交叉学科培育壮大”思路,以矿业工程、安全科学与工程两大“双一流”学科为牵引,带动学科交叉生长,守特色、谋新局。

近年来新增的碳储科学与工程、智能采矿工程作为面向国家战略的新工科专业,报考热度逐年走高。智能采矿工程专业聚焦矿山智能化、无人开采,大量融入人工智能、大数据、数字孪生课程;碳储科学与工程则是全国首批开设的本科专业,面向“双碳”目标,交叉融合地质、化学、环境、材料等学科知识,主攻碳捕集、封存、利用技术方向。新专业打破单一学科边界,实行模块化课程设置,强化跨学科课程、企业真实项目训练,依托国家重点实验室、“科技矿场”平台,把国家重点研发计划科研案例引入课堂。

构建立体育人模式 打通多元成长通道

学校形成了“导师全过程、创新全覆盖、书院全融合、实践全链条”的特色本科人才培养体系。学校采取本科生全程导师制,新生入学即配备导师,院士、博导全部参与本科指导,立体化育人机制贯穿学业规划、科研训练、毕业设计全过程。沙河校区设有福中书院,下设四个子书院,实行书院与学院双院协同,打造一站式学生成长社区。学校还开设拔尖人才培养国际班,择优遴选学生资助其进行一学期的海外学习;实施本博贯通培养,选拔有潜力的学生打通直博通道;获批工程硕博士培养改革专项,与头部企业联合培养入选的推免生可成为国家急需的关键领域卓越工程师。

另外,学校还有“安全工程+法语”“智能建造+葡萄牙语”两个校际联合学士学位项目,主要培养涉外复合型工程人才。

在产教融合方面,学校打造了183个“科技矿场”大学生创新实践基地,打造“思政育人+创新实践+实习实训+人才就业”人才培养平台。学校聘请500余名校外行业导师,推行“一生双师”,即“校内学术导师+企业行业导师”协同指导模式。平台对接国家能源集团、华为、中国五矿、中国黄金等龙头企业,共建联合实验室、定制课程,把企业工程难题转化为大学生创新创业项目、毕设选题。

“‘科技矿场’让我们‘跳’出了课本。当我真正站在生产一线时,更深刻理解了‘把论文写在祖国大地上’的意义。”博士研究生李滕滕参与了开滦基地全尺寸实验巷道火灾风烟流研究,他表示课本的知识扎下几百米深的根,变成了守护矿工安全的实战方案。

“科技矿场”不只面向矿业类,计算机、土木、经管、外语等多个专业均可参与,实现多学科共享实践资源,有力推动教育链、人才链、产业链深度衔接。

专业锚定国家战略 学子奔赴时代所需

毕业生去哪里,最能说明一所大学在培养什么人。矿大(北京)毕业生中有人奔赴能源建设主战场,有人参与“一带一路”国际合作,也有人继续深造。学生良好发展的背后,是学校育人导向的深切谋划与长期坚守。

“高校的专业设置,首先要回答的是国家需要什么。”学校党委书记韩尚峰说,学校始终聚焦国家能源安全和战略性关键矿产领域重大需求,持续优化学科专业设置。人才培养质量是大学生就业的核心竞争力,学校深入落实立德树人根本任务,创新人才培养范式,全力深化科教融汇、产教融合,构建招生培养就业联动机制,有效提升人才培养质量,提高人才供给与社会需求的匹配度,全力推动毕业生高质量充分就业。据统计,学校每4名本科生中就有1人获省部级以上学科竞赛奖;近五年,本科毕业生深造率保持在55%以上,2025届达56.81%,不少学生进入北京大学、清华大学、中国科学院大学等高水平院校继续攻读研究生。

“到祖国最需要的地方建功立业,是一件光荣的事。”韩尚峰说,学校创新实施“思想引领、制度保障、平台锻造、实践锻炼、榜样感召”五措并举就业育人模式。学校毕业生就业去向落实率稳定在95%以上,赴重点领域、重点行业、重点企业就业率超过80%。毕业生签约单位以国有企业为主,同时也包括党政机关、科研院所和高新技术企业等,就业领域从能源和矿业延伸到装备制造、基建交通、人工智能、公共管理等方面,就业面越来越宽,用人单位综合满意度长期保持高位。如今,矿大(北京)青年学子正投身强国建设,让青春芳华绽放在祖国最需要的地方。

招办谈

物化组“六保一”零调剂

中国矿业大学(北京)教务处副处长、招生办公室副主任李礼介绍,学校在北京设置物化组、物理组、不限选考科目3个专业组。2024至2026年,物化组最低录取位次大致在10000至12000名,物理组在12000至13000名,不限选考科目组在11000至13000名。

2026年,学校在京物化组实行“六保一”零调剂政策,即考生填满6个专业志愿且体检合格,学校保证录取其中一个专业,不跨志愿调剂,大大降低考生报考顾虑。结合历年数据,北京全市综合位次10000以内考生被录取把握较大;10000至13000位次考生可以合理冲稳搭配。李礼提醒,每年的高考试卷不同,位次参考价值远高于分数,建议考生不要简单对照分数,而要重点对标近三年位次区间,再结合选考科目、专业组规则科学填报。

报考热度较高的专业主要集中在电气工程及其自动化、计算机科学与技术、人工智能、安全科学与工程、碳储科学与工程、智能建造等,既有学校传统优势学科,也有服务“双碳”、新型基建的新兴交叉专业。

完整分专业录取数据及历年投档统计均发布在学校本科招生网,考生和家长可以登录网站下载查阅,作为志愿填报的重要参考。

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